{"id":26409,"date":"2022-08-13T20:50:12","date_gmt":"2022-08-13T20:50:12","guid":{"rendered":"https:\/\/building.nubank.com\/what-made-my-eyes-shine-towards-joining-nubank-in-berlin\/"},"modified":"2024-02-23T17:45:14","modified_gmt":"2024-02-23T17:45:14","slug":"lo-que-hizo-brillar-mis-ojos-al-unirme-a-nubank-en-berlin","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/building.nubank.com\/es\/lo-que-hizo-brillar-mis-ojos-al-unirme-a-nubank-en-berlin\/","title":{"rendered":"Lo que hizo brillar mis ojos al unirme a Nubank en Berl\u00edn"},"content":{"rendered":"\n

Hace unos meses, cuando decid\u00ed unirme a Nubank en la oficina de Berl\u00edn, pas\u00e9 por una mezcla de incertidumbre, ansiedad y entusiasmo. Einstein dijo una vez que \u2033<\/span>la medida de la inteligencia es la capacidad de cambiar\u2033<\/span> y, sin embargo, a muchos de nosotros nos resulta dif\u00edcil aceptar el cambio porque siempre hay m\u00e1s de lo que parece. Cualquier cambio conlleva sus propios desaf\u00edos, especialmente cuando implica cambiar de trabajo y de ubicaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n

Mi objetivo con esta publicaci\u00f3n de blog es compartir los factores que me convencieron de unirme a Nubank y mudarme a Berl\u00edn. Vamos a sumergirnos en ello:<\/p>\n\n\n\n

Cultura en Nubank<\/h2>\n\n\n\n

\u201cNo hay nada m\u00e1s importante que la cultura. La cultura le permite contratar gente, la gente crea productos y los productos atraen a los consumidores. Los consumidores no vienen a usted por sus productos, vienen a usted por la cultura…\u201d <\/em>\u2013 David V\u00e9lez \u2013 CEO y Fundador de Nubank<\/p>\n\n\n\n

En la actualidad, no es nuevo que las empresas establezcan objetivos para crear una fuerza laboral diversa e inclusiva. En Nubank, orgullosamente hemos formado grupos de trabajo dirigidos por l\u00edderes de la organizaci\u00f3n para lograr los objetivos de D&I. Una de las mejores cosas de la oficina de Berl\u00edn es el grupo diverso de personas que trabajan all\u00ed. <\/p>\n\n\n\n

Con ellos, he aprendido a apreciar las diferencias de opini\u00f3n y a tener una enorme aceptaci\u00f3n de coraz\u00f3n de desafiar el ‘status quo’. Adem\u00e1s de su pensamiento complementario, el equipo tambi\u00e9n es perseverante cuando se trata de resolver problemas.<\/p>\n\n\n\n

Producto y Plataformas<\/h2>\n\n\n\n

Una cosa importante que debe saber es que somos muy diferentes de los bancos tradicionales en el sentido de que somos una empresa de tecnolog\u00eda impulsada por principios tales como centrarse en el cliente, desafiar el statu quo y asumir el 100% de propiedad de lo que hacemos. Y servimos a nuestros clientes brind\u00e1ndoles productos y servicios financieros que esencialmente les permiten tener un mejor control de su futuro.<\/p>\n\n\n\n

Para crear productos que a nuestros clientes les encantan, existen roles como desarrolladores, gerentes de productos, dise\u00f1adores, arquitectos comerciales, marketing, desarrollo de marcas y muchos m\u00e1s que trabajan juntos sin descanso para resolver los puntos d\u00e9biles de nuestros clientes.<\/p>\n\n\n\n

Infraestructura de datos<\/h2>\n\n\n\n

\u201cEn Dios confiamos, todos los dem\u00e1s deben traer datos\u201d \u2013 W. Edwards Deming<\/p>\n\n\n\n

Nubank abri\u00f3 su sede europea en el distrito de Mitte, en el centro de Berl\u00edn, a finales de 2017. Dado que los datos son la columna vertebral de todas las decisiones que tomamos al crear productos, nuestros equipos necesitan acceder a los conjuntos de datos de manera f\u00e1cil y r\u00e1pida. El centro tecnol\u00f3gico de Nubank en Berl\u00edn<\/a> comenz\u00f3 como el hogar de los equipos de plataforma e infraestructura de datos de Nubank, ahora se expande a varias otras funciones, tales como:<\/p>\n\n\n\n