En Nu, creemos que construir grandes productos comienza por crear un gran lugar para trabajar. Por eso celebramos con orgullo los Employer Branding Awards 2025 de Glassdoor, donde Nubank fue reconocido como la mejor empresa para trabajar en el sector de servicios financieros en Brasil.

A diferencia de otros premios corporativos, el ranking de Glassdoor se basa completamente en evaluaciones voluntarias y anónimas, en las que las personas comparten sus opiniones sobre la cultura, el liderazgo, el equilibrio entre la vida personal y laboral y el propósito.

Este reconocimiento refuerza lo que hace único a Nubank: un lugar de trabajo donde la autonomía, la colaboración y el compromiso diario con nuestros clientes se unen para transformar la vida financiera de las personas.

Un lugar para transformar ideas en soluciones

En nuestro día a día trabajamos para simplificar lo complejo, y eso aplica no solo a nuestros productos, sino también a la forma en que nos relacionamos y colaboramos en Nu.

Esta mentalidad se traduce en una cultura que fomenta la curiosidad, el aprendizaje constante y la experimentación. Cada persona tiene voz propia para proponer soluciones, aprender de los errores y generar un impacto real, dentro de un ambiente seguro, inclusivo y sin jerarquías rígidas.

Aquí, los equipos multidisciplinarios trabajan con autonomía y confianza, compartiendo un mismo propósito: redefinir la relación de las personas con sus finanzas y construir el futuro morado.

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Historias que cuentan nuestra cultura

El premio de Glassdoor también celebra algo que nos acompaña desde el primer día: una cultura impulsada por la obsesión de solucionar problemas reales y complejos, con el firme propósito de transformar el mercado y lograr un impacto tangible y cotidiano en la vida de millones de clientes.

Recientemente, recopilamos las historias de personas que llevan 10 años en Nubank y que han contribuido a moldear lo que somos hoy. En el artículo ″Trayectoria, cultura e impacto: historias de quienes construyen Nubank desde hace 10 años″, hablan sobre la trayectoria de crecer junto con la empresa, sobre los retos de construir algo desde cero y sobre cómo el espíritu de “Cada día es el primer día” sigue vivo, incluso después de una década.

Estas historias muestran lo que el reconocimiento de Glassdoor representa en la práctica: un lugar donde las personas crecen, aprenden y dejan su huella.

Más que un premio

Ser reconocidos en los Employer Branding Awards 2025 es, sobre todo, una confirmación de que estamos en el camino correcto: crear un entorno donde cada persona pueda hacer el mejor trabajo de su vida.

Agradecemos a todas las personas de Nu que compartieron sus experiencias y ayudaron a contar esta historia. Gracias a cada una de ellas seguimos evolucionando, con empatía, tecnología y propósito.

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