Nubank concorda em ter 50% da liderança composta por mulheres

Em março de 2021, o Nubank anunciou publicamente a meta de contratar 3.300 mulheres nos próximos 5 anos e ter 50% dos cargos de liderança ocupados por mulheres até 2025, no máximo.

O mês de março, incluindo o dia 8, não é momento de celebração, mas de reflexão e compromisso. Sabemos que estamos longe da tão desejada igualdade de gênero em nível social e laboral. É por isso que continuamos trabalhando para melhorar sempre.

A cofundadora do Nubank, Cristina Junqueira, comentou o anúncio em entrevista ao programa Poder em Foco do SBT (clique aqui se quiser ouvir a Cris falando português).

O que o Nubank fez pela igualdade de gênero?

Hoje, as mulheres representam 41% dos mais de 2,8 mil funcionários do Nu distribuídos em escritórios no Brasil, México, Colômbia, Argentina, Alemanha e Estados Unidos. Além disso, hoje 39% das pessoas em cargos de gestão são mulheres.

Construir equipes fortes e diversificadas sempre foi um dos pilares do Nubank desde a nossa criação. Atualmente, o Nu é a única startup entre as 10 mais valiosas do mundo que tem uma mulher como cofundadora.

Se codificação é a sua praia

Periodicamente, o Nubank realiza um programa de recrutamento direcionado a mulheres na engenharia de software, ‘Sim, Ela Codifica!’ Até o momento, 95% das participantes do programa contratadas pelo Nu ainda fazem parte da nossa equipe.

Licença maternidade estendida para homens e mulheres

93% das funcionárias do Nubank que entraram em licença maternidade optaram pela licença estendida, que dura seis meses. No mercado brasileiro, apenas 40% das mulheres que têm esse direito o utilizam, segundo estudo da Fundação Getúlio Vargas.

NuWoman

Nosso Grupo de Recursos para Funcionárias, NuWoman, participa ativamente na criação de políticas para apoiar a igualdade de gênero em conjunto com nossa equipe de Diversidade e Inclusão com ações como mentoria, eventos de engajamento, iniciativas de integração e desenvolvimento profissional e bem-estar das mulheres.

Novo programa de mentoria

No dia 8 de março de 2021, o Nubank também dará início a um novo programa para suas funcionárias. A ideia é contribuir para os seus desenvolvimentos profissionais através de conversas e sessões com outros líderes do Nu. O projeto foi inspirado pela mentoria do Nu no passado, liderada pela própria Cristina Junqueira.